חברת ההשמה שלך בהייטק

התאמה חכמה ואנונימית למשרה שמתאימה אישית עבורך
ואנו נמשיך מכאן
או
קבל משרות למייל
משרות שמתאימות בדיוק לך
בחר תחום
בחר תפקיד
בחר אזור
TechJob.

חברת השמה להייטק

טק ג'וב השמה להייטק הינה חברת השמה להייטק שפועלת בשיטה שונה משאר חברות ההשמה בהייטק.
אנו מאמינים כי השמה להייטק שמוכיחה את עצמה מבוססת על ידע וניסיון טכנולוגי.
השירות שלנו כחברת השמה בהייטק כולל איתור ממוקד של מועמדים על פי דרישת הלקוח ולאחר מכן סינון טכני מקצועי ומעמיק ע"י מהנדס תוכנה מנוסה! שורה תחתונה - לא סתם חברת השמה להייטק :)
קרא עוד אודות טק ג'וב - חברת השמה בהייטק
מעוניין/ת לגייס עובדים איכותיים?צור קשר
היתרונות הבולטים של TechJob – חברת השמה להייטק

כיום ישנן יותר ויותר ציידי ראשים וחברות השמה בהייטק (או לפחות מתיימרות להיות כאלו). עודף קבלני כוח אדם וחברות השמה לעיתים מעלה חששות בקרב המועמדים אשר מחפשים עבודה באופן פסיבי ודיסקרטי. יוצא שהמועמדים מתכנסים לתוך עצמם מחשש לאבד את העבודה הנוכחית.

אז איך ניתן לזהות חברת השמה מקצועית?

מחפשי עבודה – השאיפה היא שהאדם שעובד מולך בחברת ההשמה יבין אותך ואת הדרישות שלך היטב – כאילו שהוא עצמו היה בתהליך הזה גם כן.

למה זה חשוב? כאשר מדובר בחברת השמה להייטק, ישנם אספקטים נוספים וחשובים מאוד בהשמה שצריך לקחת בחשבון. מעבר להשמה עצמה של העובד בחברה ישנה חשיבות רבה לתוכן העבודה/התפקיד, האתגר והעניין ברמה הטכנית. המועמד רוצה להיות בטוח שהמגייס שעובד מולו יבין אותו היטב על מנת שיתאים עבורו את המשרה המעניינת והמאתגרת ביותר שלשמה הוא בכלל החל בתהליך החיפוש (במיוחד אם מדובר בחיפוש פסיבי – שם כל צעד קטן הוא צעד ענק).

מעבר לכך, חשובה הרגשת הביטחון והליווי האישי. כאשר אתה מרגיש בטוח במגייס שעובד מולך ומרגיש שהוא מעיין "פסיכולוג" שלך בתהליך אתה מבין שאתה לא עוד "מועמד" ושיש שם מישהו שאכפת לו ממך ומהרצונות שלך.


חברות הייטק מגייסות – אחת הבעיות עם ההיצע הגדול (שממשיך לגדול תמיד) של ציידי הראשים וחברות ההשמה בהייטק היא שמצד אחד אתה מעוניין לגייס מועמדים איכותיים ומהר אבל מצד שני אתה לא רוצה כמויות של קו"ח לא איכותיים/כפולים/לא רלוונטיים שתגרום לבזבוז זמן ותסכול בתהליך הגיוס.

לכן, כאשר עומדת לפניך חברת השמה בהייטק אשר מעוניינת לעזור בתהליך הגיוס, חשוב לשאול אותה מספר שאלות חשובות:

  1. מאתרים מועמדים או ספקי מסות?
    מרבית חברות ההשמה כיום עובדות עם אותם ה"צינורות" הידועים על מנת להביא מועמדים ללקוחות שלהם. מכאן שהלקוח מקבל בסיכוי גבוה מאוד את אותם המועמדים מחברות ההשמה השונות.
    אז לא לעבוד עם חברות כאלו? התשובה היא דווקא כן, אבל רק עם חברת השמה אחת :)
    כאשר חברת השמה להייטק מצהירה כי את המועמדים שלה היא "מביאה" ולא "מקבלת", היתרונות הם גדולים מאוד לאותה החברה מאחר ועצם העובדה שחברת ההשמה "פועלת" במטרה להביא את המועמדים היא מבטיחה לנו מספר יחסית קטן של מועמדים איכותיים ובלעדיים – בדיוק המועמדים שחברות הייטק טובות מחפשות :)
  2. המועמדים עוברים ראיון טכני? אם כן, על ידי אדם טכנולוגי?
    חברת השמה בהייטק אשר עורכת ראיון טכני מקצועי על ידי מראיין טכני מקנה לעצמה ערך מוסף מאוד גדול. במרבית חברות ההשמה המראיינים אינם בעלי ידע טכנולוגי מקצועי, במקרה הטוב הוכשרו בקורס מזורז.
    ראיון טכנולוגי מקצועי בחברת השמה להייטק (מקצועית) יכול בהחלט להוות מעין ראיון ראשוני בחברה ולחסוך שעות רבות של סינון קורות חיים וראיונות מיותרים.

השאלות הנ"ל הינן רק חלק מהיתרונות של טק ג'וב כחברת השמה מקצועית להייטק.
קרא עוד אודות שיטת העבודה שלנו.

תחומים חמים
אספנו עבורכם את התחומים החמים כיום בתעשיית ההייטק. בנוסף ניתן למצוא מגוון משרות בתחומים נוספים בלוח המשרות הראשי.
אנו כחברת השמה בהייטק דואגים תמיד להגדיל את מאגר המשרות שלנו על מנת שנוכל להבטיח לכל מועמד את המשרה שהכי מתאימה עבורו. כמו כן המשרות באתר מתעדכנות מעת לעת וישנן עוד מספר רב של משרות בלעדיות שאינן מפורסמות באתר לכן מומלץ מאוד להירשם לסוכן המשרות החכם באתר על מנת לקבל עדכונים על משרות רלוונטיות לתחום העיסוק שלך.
דרושים הייטק, לחץ למעבר לרשימת כל התחומים >
משרות חמות

Mobile Team Leader

אחת החברות המבוססות והמבטיחות ביותר אשר גדלה במהירות וממוקמת בתל אביב מחפשת...+קרא עוד

Backend Engineer

חברה מבוססת ומדהימה בתל אביב מחפשת אחר מהנדס מוכשר שיצטרף לצוות פיתוח...+קרא עוד

Full Stack Web Developer

לחברה ממומנת הייטב ברמת החייל דרוש/ה Senior Full Stack Developer שיצטרף לצוות...+קרא עוד

Full stack Developer

חברת סטארט אפ מגניבה וממומנת היטב בפולג מחפשת אחר Full Stack Developer...+קרא עוד

Chief Data Scientist

סטארט-אפ מלהיב ומבוסס היטב (30 עובדים) הממוקם בפולג, מחפש Chief Data Scientist...+קרא עוד

IOS Developer

סטארט-אפ מעניין ומבוסס היטב (30 עובדים) הממוקם בפולג, מחפש אחר IOS DEVELOPER...+קרא עוד

Full Stack Team Leader

חברת סטארט אפ ממומנת היטב בתחום ה- Computer Vision מחפשת אחר Full...+קרא עוד

Deep Learning Engineer

דרוש/ה Deep Learning Engineer לחברת סטארט אפ התמחתה בעיבוד תמונה, תכנון ובניית...+קרא עוד

DevOps Team Leader

דרוש/ה DevOps Team Leader לחברת סקיוריטי מצליחה מאוד בפתח תקווה.
על התפקיד:
ראש צוות...
+קרא עוד

Senior Full Stack / C# Developer

לחברת סקיוריטי מצליחה מאוד בפתח תקווה המונה כ-800 עובדים בעולם מתוכם 300...+קרא עוד
חבר מביא חבר
מביא כסף
יש לך חברים בעולם התוכנה?
עזור להם למצוא עבודה ותוכל להרוויח כסף. והרבה!
כן, יש לי חבר!

חברת השמה להייטק שתעניק לכם יותר!

בעידן התחרותי של היום על כל משרה בעולם ההייטק ישנם מאות מועמדים, אם אתם רוצים לבלוט מעל השאר, ולהעניק לעצמכם יתרון תחרותי חשוב מאוד אשר יקדם אתכם אל עבר המשרה הנחשקת, חברת השמה להייטק היא התשובה עבורכם.

קודם כל, חברה מקצועית להשמה בהייטק מחזיקה בקשרים מקצועיים בכל המקומות הנכונים – ממנהלי כוח אדם ועד בעלי תפקידים בכירים בחברות השונות. בצורה הזו החברה יכולה לסייע לכם להגיע ראשונים אל המשרות השונות, ולשלוח את קורות החיים שלכם למשרות שעדיין לא יצאו לפרסום נרחב. כך תקבלו יתרון תחרותי משמעותי מאוד ותוכלו למצוא את העבודה המתאימה לכם, ואת המשרה בה אתם חושקים, בתוך זמן קצר מאוד.

ליווי מקצועי לאורך כל הדרך

חברת השמה בהייטק מעסיקה יועצים מקצועיים אשר כל המטרה שלהם היא ללוות אתכם לאורך כל הדרך ולסייע לכם בתקופה הלא – פשוטה עד למציאת העבודה. יועצי החברה יסייעו לכם באיתור המשרות המתאימות, יעזרו לכם בהכנה לקראת ראיון העבודה ובכלל, יהיו שם עבורכם בכדי ללוות אתכם מבחינה רגשית ולאפשר לכם להיות רגועים ובטוחים יותר כי גם בשעות שאתם לא נמצאים מול המחשב או מודעות הדרושים ומחפשים עבודה, יש מי שעושה את זה בשבילכם, ובצורה הרבה יותר טובה!

מוצאים עבורכם את המשרות השוות ביותר!

כמה פעמים פגשתם חברים אשר התחילו לחפש עבודה אחריכם, אך מצאו משרה שווה לפניכם? אין דבר יותר מתסכל מזה! לכן, אם אתם רוצים להיות בטוחים כי תוכלו למצוא את המשרות השוות ביותר, וליהנות משירות של חברה אשר תבצע עבורכם את כל ההליך המייגע של בדיקת מודעות הדרושים השונות ושליחת קורות חיים, פנו אלינו עוד היום!

בחברת טק ג'וב תוכלו לקבל שירות אישי ונוח במיוחד, עבודה עם מומחים בתחום ותוכלו למצוא משרות מיוחדות ושוות במיוחד המתאימות בדיוק עבורכם. היועצים המקצועיים שלנו יהיו אתכם בקשר בכל שלב ויעזרו לכם ליהנות מהתהליך, ובתוך זמן קצר להשתלב במקום העבודה עליו אתם חולמים, כל זאת בעזרת קשרים מקצועיים והדרכה נכונה.

אז למה אתם מחכים? פנו אלינו עוד היום ונשמח לעזור לכם למצוא את משרת החלומות שלכם!

למה כדאי לכם להשתמש בשירות של חברת טק ג'וב?
מעסיקים מתחום ההייטק? מחפשי עבודה בהייטק? הגעתם אל המקום הנכון!
חברת טק ג'וב הינה חברת השמה מקצועית אשר ההתמחות שלה הינה גיוס עובדים בתחום התוכנה. החברה מסייעת לחברות המחפשות עובדים בתחום, ולאנשי מקצוע המחפשים עבודה, למצוא אחד את השני תוך יצירת התאמה מושלמת בין השניים. החברה מנוהלת על ידי אנשי מקצוע מתחומי הפיתוח, הניהול, השיווק והגיוס, ועל ידי אנשים בעלי קשרים רבים והיכרות עמוקה עם עולם ההייטק.

מתוך הניסיון, נולדה השיטה. מתוך היכרות עם הצורה בה עובד עולם הייטק, למדנו כיצד לסייע לכל מועמד ולמצוא עבורו את המשרה המתאימה בקלות רבה, ובזמן קצר יחסית.

מיקוד נכון של המועמדים

אחת הטעויות הגדולות של מועמדים למשרות שונות בעולם ההייטק הוא חוסר מיקוד. רבים מעמיסים את קורות החיים שלהם בפרטים רבים שאינם רלוונטיים, ובסופו של דבר המעסיק לא מצליח לראות את מה שחשוב. לכן, בחברת טק ג'וב שמים דגש על ייעוץ מקצועי לכל מועמד בו יימצאו נקודות החוזקה והחולשה שלו, ייעוץ בו הוא יבין מה בכלל מתאים לו ובעזרתו יהיה ניתן לשפר את קורות החיים שלו ולמקד אותם כך שהסיכויים שלו לקבל הזמנה לראיונות עבודה יהיו גדולים יותר.

בנוסף, מלבד הייעוץ הראשוני, חברת טק ג'וב מעניקה למועמדים ליווי אישי לאורך כל הדרך ומאפשרת להם להיות בטוחים כי יש מי שדואג להם בכל רגע נתון, ומי שהם יוכלו לפנות אליו בכל בקשה או שאלה.

שירות איכותי למעסיקים

מנקודת המבט של המעסיקים, חברת טק ג'וב מעניקה יתרונות רבים. החברה חוסכת למעסיקים זמן רב בבחינה של קורות חיים שכלל אינם מתאימים למשרה המדוברת, וממקדת אותם רק אל מועמדים שעונים על הדרישות שלהם. כך, במקום לעבור על מאות קורות חיים לכל משרה שמפורסמת, המעסיק מקבל מספר מצומצם יותר של קורות חיים ומהם יכול לבחור את המועמדים המתאימים לראיונות העבודה בקלות רבה יותר.

בנוסף, חברת טק ג'וב מכירה את המועמדים באופן אישי ולכן היא יכולה להעביר למעסיק חוות דעת מקצועית או מידע נוסף שהוא לא ימצא בקורות החיים, אך יכול לעזור לו בקבלת ההחלטה.
תחומי ההתמחות של חברת טק ג'וב, חברת השמה להייטק.

חברת טק ג'וב צברה התמחות במגוון רחב של תחומים בעולם הייטק. הניסיון הרב של החברה והצוות שלה מאפשר לה למצוא משרות דרושים במגוון רחב של תחומים ולהתאים לכל מועמד את המשרה הנכונה לו בקלות רבה.

במאמר זה תוכלו למצוא את תחומי ההתמחות העיקריים שלנו כחברת השמה להייטק.

דרושים Full Stack

לאחרונה ניתן לראות ביקוש הולך וגובר עבור מתכנתי Full Stack. מתכנתי Full Stack אלו מתכנתים אשר מתמצים במספיק טכנולוגיות ושפות תכנות הן בצד השרת והן בצד הלקוח בכדי לתרום לחברה בכל אחד מבין שלבי הפיתוח.

דרושים Front End

Front End, או בעברית צד לקוח, הינו פיתוח של הרכיבים איתם הלקוחות, המשתמשים, באים במגע ישיר בעת השימוש במערכת. מפתחי Front End למעשה אחראיים על שלושה נושאים עיקריים – הנגישות, השמישות והביצועים.

דרושים QA

משרות QA הינן משרות המיועדות לבודקי תכנה ואנשים מתחום אבטחת האיכות. QA, או בשם המלא Quality Assurance, פירושו אבטחת איכות וזהו למעשה התפקיד של המועמד בחברה – לבדוק את אבטחת האיכות של התוכנה או המערכת משלבי הפיתוח ועד האספקה ללקוח.

דרושים Node.js

Node.js היא סביבה של פיתוח צד שרת ולמעשה הינה פלטפורמה אשר נבנתה מעל מנוע הג'אווה סקריפט של גוגל. המטרה של Node.js היא פיתוח של אפליקציות ומערכות רשת אשר מתעסקות בעיבוד מידע בזמן אמת.

דרושים Mobile

בשנים האחרונות, עם העלייה המשמעותית בשימוש בטלפונים הסלולאריים, הפך תחום המובייל לנפוץ ומפתחי Mobile הפכו למבוקשים מאוד במגוון רחב של חברות וארגונים.

דרושים Java

Java היא אולי שפת התכנות המוכרת ביותר בעולם, גם על ידי אנשים שלא מגיעים מעולם ההייטק, וזו אחת משפות התכנות הנפוצות ביותר בעולם כך שידע מקצועי וניסיון בעבודה עם Java יכול לחשוף בפניכם עולם שלם של משרות שלא נגמר.

דרושים Ruby

Ruby הינה שפת תכנות דינאמית אשר לא רבים בישראל מכירים אותה היטב, ולכן יש ביקוש למתכנים מומחים לשפה זו.

דרושים Python

Python היא ללא ספק אחת משפות התכנות הנפוצות ביותר, בעיקר בגלל שגם קל מיחסית ללמוד אותה.

דרושים אלגוריתמים

פיתוח אלגוריתמים הינו תחום מורכב ולא פשוט כלל ומשרות אלו מיועדות בדרך כלל לבוגרי תארים מתקדמים ולאתר תת-התמחות.

דרושים PHP

שפת הפיתוח PHP מיועדת בעיקר לפיתוחי אינטרנט והיום כמעט בכל חברת הייטק יש דרישה למתכנתי PHP.

לחץ כאן לצפייה ברשימה המלאה של תחומי ההתמחות שלנו.

האם משתלם מבחינה כלכלית לעבוד עם חברות השמה הייטק?
אין ספק כי תחום ההייטק הינו תחום מורכב מאוד, תחום שלא פשוט למצוא בו עבודה והמועמדים עומדים מול תחרות רבה במיוחד. כל אדם אשר מחפש עבודה בתחום ההייטק יודע כי עליו לעבור תהליך ארוך ומורכב מאוד עד שימצא את העבודה המתאימה לו, את המשרה הנכונה עבורו ואת ההתאמה לתנאים האישיים והציפיות שלו. רבים אשר מחפשים עבודה בהייטק מוצאים את עצמם במשך תקופה ארוכה ללא שום משרה מתאימה, ללא אופציות למצוא את מה שמתאים להם וללא מענה למה שהם צריכים.
לכן היום יותר ויותר אנשים בוחרים לעבוד עם חברות השמה הייטק, יותר ויותר אנשים מבינים כי חברת השמה מסוגלת להעניק להם יתרונות שלא יצליחו למצוא לבד ויותר מכל, הם מבינים כי משתלם להם יותר לעבוד עם חברת השמה להייטק.

חיסכון משמעותי בזמן, הגורר גם חיסכון בכסף

יתרון חשוב מאוד שתעניק לכם חברת השמה להייטק הינו חיסכון משמעותי מאוד בזמן חיפוש העבודה. היום ישנן חברות רבות אשר עוסקות בתחום ההשמה, אך חברה מקצועית באמת תוכל לקצר באופן מהותי ומשמעותי מאוד אחר משך זמן חיפוש העבודה שלכם, והיא תוכל בקלות רבה יותר למצוא את המשרה המתאימה לכם.
החיסכון הזה בזמן, מתורגם ישירות לחסכון בכסף. במקום לחיות על משכורות מצומצמות במשך חודשים ארוכים, אם בכלל, תוכלו במהירות רבה יותר למצוא את המשרה הבאה שלכם ולהתחיל לקדם את הקריירה עליה אתם חולמים בעולם ההייטק.

לזכות בשכר העונה לתנאים המתאימים לכם

עוד יתרון של חברת השמה הוא העובדה שחברה כזו תלחם בשבילכם ובשביל התנאים המגיעים לכם. חברה כזו יודעת בדיוק כמה אתם שווים, וכמה מגיע לכם לקבל, והיא תדאג למיצוי מלא של כל הזכויות שלכם ותאפשר לכם לקבל את השכר ואת התנאים הטובים ביותר. כמובן, בהתאם לסוג המקצוע המדובר, בהתאם ליכולת שלכם, לידע שלכם וכמובן, בהתאם לדרישות והרצונות האישיים שלכם על פי מה שמאפשרת המציאות. כך לא תפספסו משרות כי הן נראות לכן בשכר נמוך מידי, כאשר זה למעשה השכר המקובל בתחום.
כמה זמן לוקח למצוא עבודה עם חברת השמה להייטק?
רבים אשר מתחילים לחפש עבודה בעולם הייטק תוהים מה עדיף – האם לחפש עבודה לבד בעזרת מאגרי הדרושים השונים, או לפנות אל חברת השמה להייטק אשר תעזור להם למצוא את העבודה המתאימה. אחת השאלות העיקריות אשר רבים מהם שואלים בכדי לדעת במה לבחור היא "כמה זמן לוקח למצוא עבודה עם חברת השמה להייטק?", האם במידה ויבחרו לעבוד עם חברת השמה הם באמת יקצרו את משך הזמן של חיפוש העבודה, או שזה לא כל כך משמעותי.

התשובה לשאלה הזו היא כמובן לא קבועה. ישנן משרות מבוקשות מאוד שהמתאימים להן יכולים למצוא עבודה בתוך מספר ימים בלבד, וישנן משרות פחות פופולאריות אשר עבורן יכולים לעבור כמה שבועות או אפילו חודשי עד שתמצאו את המשרה הנכונה.

פחות זמן ממה שייקח לכם למצוא עבודה לבד

אמנם אין תשובה מדוייקת וברורה לשאלה כמה זמן ייקח לכם למצוא עבודה עם חברת השמה להייטק, אך מה שברור לכולם הוא שעם חברת השמה זה יקח מהר יותר, במיוחד אם מדובר בחברה מקצועית, מנוסה ועם קשרים במקומות הנכונים. למצוא עבודה לבד, במיוחד בתחום בעייתי כמו ההייטק, זה לא דבר פשוט.

רבים מוצאים את עצמם ללא עבודה במשך חודשים ארוכים מאוד, ללא הכנסה ועם ייאוש שמתחיל לחלחל אליהם, במקום לפנות אל חברת השמה להייטק אשר תוכל לנצל את המקורות והקשרים שלה בכדי לסייע להם למצוא עבודה הרבה יותר מהר.

חברת השמה להייטק יכולה לקצר את תהליך חיפוש העבודה בכמה דרכים:

  1. היא מכירה בעלי תפקידים ומגייסים מתוך חברות ההייטק הגדולות ולכן היא יכולה לשלוח את קורות החיים שלכם בצורה ישירה ולמנוע מכם לעבור מסננים רבים אשר בגללם ייתכן כי קורות החיים שלכם כלל לא יגיעו אל המקום הנכון.
  2. היא תכין אתכם לראיונות העבודה וכך תגדיל את הסיכוי שלכם להתקבל למשרה לה אתם מתראיינים.
  3. היא תמצא עבורכם משרות ייחודיות ותשלח את קורות החיים במהירות כך שהם יגיעו ראשונים אל המעסיקים הפוטנציאליים.
10 טיפים של חברת השמה להייטק שיעזרו לכם להצליח בראיון העבודה
עומדים לפני ראיון עבודה חשוב? רוצים לדעת כיצד לעבור אותו בצורה טובה ובהצלחה רבה? אם כן, הגעתם אל המקום הנכון! המומחים של חברת טק ג'וב, חברת השמה להייטק מקצועית ומובילה, ריכזו במיוחד עבורכם 10 טיפים חשובים שיובילו אתכם להצלחה בראיון העבודה.
  1. ביטחו בעצמכם – חשוב מאוד להגיע אל ראיון העבודה עם ביטחון עצמי. גם אם אתם חוששים ולא ממש בטוחים בעצמכם, הראו למראיין כי אתם בטוחים בעצמכם ואתם המועמדים הטובים ביותר לתפקיד.
  2. האמינו בעצמכם – למרות החששות והפחדים, האמינו בעצמכם וביכולת שלכם לקבל את התפקיד. האמונה השלמה בכך שתקבלו אותו, תשפיע על הביטחון וההתנהגות שלכם בזמן הראיון, ותגדיל את הסיכויים שלכם לקבל את אותו תפקיד.
  3. דברו בגובה העיניים – אל תנסו להתנשא מעל המראיין או להפוך את עצמכם לסגנים של אלוהים, דברו בגובה העיניים – ספרו על עצמכם, למה אתם מתאימים לתפקיד, מה תעשו בכדי להצליח בתפקיד וכדומה. תנו למראיין את מה שהוא רוצה לשמוע, לא יותר מזה ולא פחות.
  4. דברו על התקדמות – נסו לברר האם יש לכם אופציות קידום מהמשרה אליה אתם מתראיינים ולאן היא יכולה להוביל אתכם. הדבר יסייע לכם גם להתחבר יותר אל המשרה, וגם לגרום למראיין להבין שאתם רציניים ורואים את העתיד שלכם בחברה.
  5. שמרו על חיוביות – לכל אדם, במיוחד למראיינים, קל יותר להתחבר אל אנשים חיוביים ואופטימיים, ולכן חשוב לשמור על גישה כזו בראיון העבודה, ובכלל.
  6. שתפו את המראיין ברצון שלכם להצליח – כל מראיין ישמח להיות זה שמביא את הכוכב הבא אל החברה, ואת העובד המצטיין ביותר, ולכן הראו למראיין כי אתם נלהבים ליצור התקדמות בחברה ולבצע את העבודה על הצד הטוב ביותר, וגם הוא ישתתף בהצלחה שלכם.
  7. אין הזדמנות שניה לרושם ראשוני – משפט מוכר מאוד, ונכון במיוחד לראיונות עבודה. לפעמים מספיקות למראיין שניות בודדות בכדי לקבל החלטה לגביכם, גם אם מדובר בהחלטה אמוציונאלית ולא שכלית, ולכן חשוב מאוד להשאיר רושם ראשוני מוצלח.
  8. שלטו בחומר הנדרש – גם אם הדבר יצריך מכם לבזבז כמה ימים בחזרה על החומר שלמדתם בתואר, או שינון של מושגים שונים, חשוב מאוד שתשלטו היטב בחומר וכך תוכלו לענות לכל שאלה.
  9. זכרו את שם המראיין – במיוחד אם מדובר בכמה מראיינים, והראו את הזיכרון שלכם.
  10. התחילו במחמאות – החמיאו על המשרדים, החברה או כל דבר אחר שיפתח את הראיון בנימה חביבה.

לחץ כאן למעבר לשאלות נפוצות נוספות

בלוג

בבלוג של טק ג׳וב תוכלו לקבל טיפים וכלים שיעזרו לכם במציאת המשרה הבאה שלכם בהייטק.
בבלוג מאמרים על טכנולוגיות חמות, סקרי שכר, מגמות, טרנדים ועוד המון טיפים שישאירו אתכם מעודכנים אודות מצב שוק ההייטק.

מה חשוב לבדוק לפני שבוחרים חברת השמה להייטק?

מה חשוב לבדוק לפני שבוחרים חברת השמה להייטק?

היום ישנן חברות רבות המתמחות בהשמה להייטק, וההיצע הולך וגדל מיום ליום. לכן, אם אתם רוצים לדעת כיצד לבחור את חברת ההשמה להייטק הטובה המתאימה ביותר עבורכם קראו את המאמר הבא.
למאמר המלא >
האם כדאי לעבוד עם כמה חברות השמה הייטק במקביל?

האם כדאי לעבוד עם כמה חברות השמה הייטק במקביל?

רבים ממחפשי העבודה חושבים כי ככל שיחפשו עבודה ביותר מקומות במקביל, כך יוכלו למצוא הרבה יותר משרות ולמצוא את המשרה הנכונה עבורם בתוך זמן קצר. האמנם?
למאמר המלא >
מתי כדאי לכם לקרוא סקר שכר הייטק?

מתי כדאי לכם לקרוא סקר שכר הייטק?

סקר שכר הייטק הוא סקר שמבוצע מידי שנה ובו בודקים נתוני שכר של עובדים רבים בהייטק, בכל המשרות האפשריות, וכך קובעים שכר ממוצע לכל משרה על פי הניסיון האישי של העובדים במשרות השונות. מתי כדאי לכם לקרוא סקר שכר הייטק? על כך תוכלו לקרוא במאמר הבא.
למאמר המלא >
שיטות גיוס הייטק בעידן המודרני

שיטות גיוס הייטק בעידן המודרני

אין ספק שבעידן המודרני בו אנו חיים ניתן למצוא שיטות גיוס הייטק הרבה יותר מפותחות, וקיימות הרבה יותר שיטות מאשר בעבר. הטכנולוגיה המודרנית נכנסה בעצמה רבה לעולם גיוס העובדים, ולכן אם אתם רוצים להתחיל לחפש עבודה בהייטק, כדאי שתכירו את שיטות הגיוס השונות.
למאמר המלא >
הכינו את הפרופיל שלכם לפני חיפוש עבודה בהייטק

סורסינג בהייטק - כל מה שחשוב לדעת

ההתפתחות הגדולה של עולם הגיוס ייצרה את המושג סורסינג בהייטק. סורסינג הוא מושג המתאר איתור של מועמדים אטרקטיביים עבור חברות שונות בהייטק דרך הרשתות החברתיות השונות, ויצירת מערכת יחסים ארוכה עם אותם מועמדים.
למאמר המלא >
סורסינג בהייטק - כל מה שחשוב לדעת

סורסינג בהייטק - כל מה שחשוב לדעת

ההתפתחות הגדולה של עולם הגיוס ייצרה את המושג סורסינג בהייטק. סורסינג הוא מושג המתאר איתור של מועמדים אטרקטיביים עבור חברות שונות בהייטק דרך הרשתות החברתיות השונות, ויצירת מערכת יחסים ארוכה עם אותם מועמדים.
למאמר המלא >
לכל המאמרים בבלוג >
אל תסתבך, שלח קו"ח ואנו נמצא עבורך משרות מתאימות
גיוס עובדים למעסיקים
TechJob שמה לעצמה למטרה להיות חברת השמה להייטק אשר מתמחה בגיוס טכנולוגי ומקצועי.
הסיפוק שלנו כחברת השמה הוא לבצע את ההתאמה המושלמת בין המועמד אשר מחפש את משרת החלומות הבאה שלו לבין חברת ההייטק המגייסת שמעוניינת למלא את שורותיה באנשים איכותיים ומקצועיים.
טק ג'וב הוקמה ע"י אנשי פיתוח, שיווק וגיוס טכנולוגי בהייטק וזהו סוד ההצלחה שלנו כחברת השמה בהייטק, אנו נושמים טכנולוגיה ומכירים היטב את שוק ההייטק, הן מהצד של מחפש העבודה והן מהצד של החברה המגייסת.
אהבתם? שתפו אותנו ברשתות החברתיות:
© כל הזכויות שמורות ל-TechJob